第一千九百二十四章 正确舆论导向（一更求花，求订阅）
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王玉梅继续说道：“长期以来，由于宣传舆论的误导，使得人们形成了一种共识，即 ‘轻伤不下火线带病坚持工作’是爱岗敬业勇于奉献的老黄牛精神的具体表现，是体现模范人物先进性最有说服力的实证，当领导表扬员工‘带病坚持工作’时，往往被大家认为这是领导对员工的高度评价，因此，这种精神也就成了判别是否是好员工的重要标志。
由于受到这种错误舆论导向的影响，导致了很多优秀人物病情加重，甚至英年或壮年早逝，舆论害人也就成为了现实。所以，正确的舆论导向在任何时候都是非常重要的，有关部门是到了深刻反省的时候了。”
“啪啪！”从现场的热烈掌声，就知道王玉梅的说法得到了大家一致赞同。
王玉梅继续说道：“在落实科学发展观大力提倡以人为本实行人性化管理的今天，‘带病坚持工作’的观念在一些企业受到严厉批评，显然这是对以前那种错误的是非判断标准，进行的一次拨乱反正，当然，这种做法一定会引起全社会的热议，甚至反对，不过，通过这样的方式对这一传统认知进行讨论和反思，绝对是一件非常值得的事情。”
张铮说道：“王姐说的太好了，你说得不错，是需要进行反思的时候了。谁都知道，机器设备不能“带病”工作，否则就会出事，甚至会出大事。可奇怪的是，我们在保障机器设备安全的同时，为何会忽视甚至鼓励员工可以带病工作，甚至还将其视为一种吃苦耐劳的奉献精神让大家学习仿效呢？很显然，这是一部分人包括媒体，要莫是思想保守跟不上形势发展，要莫是根本就没把人的健康权和生命权放在心上。我不客气的说，咱们华夏国之所以长期存在这种情况，绝对不只是下面的问题，而与高层领导的思想认识也是不无关系……”
没等张铮说完，王玉梅没赶紧阻止道：“嗨，我说张兄弟，你还是赶紧打住吧……”
“王姐，怎么了？干嘛打住呢？”张铮不解的问道。
王玉梅提醒道：“你竟然敢当众议论高层领导，你小子是不是吃了熊心豹子胆了？”
“嗨，我说王姐，你这是怎么了？你以为咱们的高层领导都是些不思进取的老保守，老顽固呀……”
“嗨，我说张兄弟，赶紧闭嘴吧，你的胆子也太大了，竟敢污蔑高层领导是老保守，老顽固，你这皮子是不是痒痒，想找揍了？”王玉梅说道。
张铮说道：“王姐，你让我把话说完好吗……”
“你还是不要说了，言多必失的道理，你不会不知道吧？”王玉梅提醒道。
“王姐，我还是将话说完得了，我如果不把话说完的话，可真成了污蔑高层了。”张铮说道。
“什么意思？你不会以为我在害你吧？”王玉梅问道。
“哪能呀？我怎么会怀疑王姐呢？我的意思是你听我把话说完后，就知道我是不是污蔑高层领导了。”
“哦，那你说吧，不过，小心驶得万年船，你还是谨慎一点为好。”王玉梅关切的提醒道。
张铮说道：“王姐放心吧，兄弟我不会有事的。为了不让老姐担心，我就换个说法得了。我刚才的意思是，咱们的高层领导人不是老保守，老顽固，人家既然能够提出改革开放这么好的治国方略，说明高层领导们的思想认识绝对都是与时俱进，走在时代前面的。再说了，咱们国家的高层领导大部分都是开国元勋，人家的肚子可不是一般人的肚子，人家肚子里是可以放下航空母舰的，怎么会为了我的一句话就收拾我呢，王姐，你说是吧？”
“去你的，那叫宰相肚里能撑船，不是什么肚子里可以放下航空母舰。”王玉梅纠正道。
“王姐，航空母舰不是比船大吗？再说了，我也没有说错什么呀，他们干吗要揍我呢？”
艘地远远鬼孙察战月孙远太
王玉梅说道：“臭小子，你还没有说错呀？尽管我国长期存在漠视人身健康的问题，但主要还是基层领导的问题，与高层领导有个啥子关系？你污蔑高层领导的思想认识有问题，这还不叫胡说八道，乱说一气呀？要我是轻的，关你个十年八载也不是没有可能的。”
艘地远远鬼孙察战月孙远太 张铮说道：“其实，严格说来，这种观念的形成以及发展，主要还是与我国的历史传统和文化传统有关，与个人的关系并不是太大的……”
“嗨，我说王姐，你到底是跟谁一伙的？咱这胳膊肘怎么向外拐呢？”张铮问道。
王玉梅说道：“张兄弟，我跟谁都不是一伙的，由于我是共产党员，当然是紧紧团结在党中央周围了。”
“王姐，我的意思是，这种思想观念在咱们新华夏国已经延续了好多年，而且经常充斥在政府主管的主要媒体上，王姐你说，这难道与咱们的高层领导没有关系？依我少主管媒体的高层领导是脱不了干系的。”
“张兄弟，你问我，我问谁？我不知道。”王玉梅道。
张铮说道：“其实，严格说来，这种观念的形成以及发展，主要还是与我国的历史传统和文化传统有关，与个人的关系并不是太大的……”
“等等，既然与个人没有多大关系，那你怎么还说与高层领导有关呢？你这不是前后矛盾吗？”王玉梅问道。
张铮说道：“我所说的有关，指的是他们没有意识到这种观念的危害性，也没有意识到这是违反《劳动法》的，因为在《劳动法》中，列有详细的条款，用来保护劳动者的健康权，因此，他们的这种思想观念显然与国家的大法是相悖的。
艘科地远酷敌恨接阳孙故陌
因为‘带病坚持工作’这种行为，既不利于劳动者在生产过程中的安全，也不利于他们的健康，因此，无论是从安全和医学角度来说，这种行为都是不应该宣扬和鼓励的。正常的做法就是身体不适就要及时休息或者医治，以免酿成大患，给国家企业个人健康以及家庭带来重大损失或损害。”
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王玉梅继续说道：“长期以来，由于宣传舆论的误导，使得人们形成了一种共识，即 ‘轻伤不下火线带病坚持工作’是爱岗敬业勇于奉献的老黄牛精神的具体表现，是体现模范人物先进性最有说服力的实证，当领导表扬员工‘带病坚持工作’时，往往被大家认为这是领导对员工的高度评价，因此，这种精神也就成了判别是否是好员工的重要标志。
由于受到这种错误舆论导向的影响，导致了很多优秀人物病情加重，甚至英年或壮年早逝，舆论害人也就成为了现实。所以，正确的舆论导向在任何时候都是非常重要的，有关部门是到了深刻反省的时候了。”
“啪啪！”从现场的热烈掌声，就知道王玉梅的说法得到了大家一致赞同。
王玉梅继续说道：“在落实科学发展观大力提倡以人为本实行人性化管理的今天，‘带病坚持工作’的观念在一些企业受到严厉批评，显然这是对以前那种错误的是非判断标准，进行的一次拨乱反正，当然，这种做法一定会引起全社会的热议，甚至反对，不过，通过这样的方式对这一传统认知进行讨论和反思，绝对是一件非常值得的事情。”
张铮说道：“王姐说的太好了，你说得不错，是需要进行反思的时候了。谁都知道，机器设备不能“带病”工作，否则就会出事，甚至会出大事。可奇怪的是，我们在保障机器设备安全的同时，为何会忽视甚至鼓励员工可以带病工作，甚至还将其视为一种吃苦耐劳的奉献精神让大家学习仿效呢？很显然，这是一部分人包括媒体，要莫是思想保守跟不上形势发展，要莫是根本就没把人的健康权和生命权放在心上。我不客气的说，咱们华夏国之所以长期存在这种情况，绝对不只是下面的问题，而与高层领导的思想认识也是不无关系……”
没等张铮说完，王玉梅没赶紧阻止道：“嗨，我说张兄弟，你还是赶紧打住吧……”
“王姐，怎么了？干嘛打住呢？”张铮不解的问道。
王玉梅提醒道：“你竟然敢当众议论高层领导，你小子是不是吃了熊心豹子胆了？”
“嗨，我说王姐，你这是怎么了？你以为咱们的高层领导都是些不思进取的老保守，老顽固呀……”
“嗨，我说张兄弟，赶紧闭嘴吧，你的胆子也太大了，竟敢污蔑高层领导是老保守，老顽固，你这皮子是不是痒痒，想找揍了？”王玉梅说道。
张铮说道：“王姐，你让我把话说完好吗……”
“你还是不要说了，言多必失的道理，你不会不知道吧？”王玉梅提醒道。
“王姐，我还是将话说完得了，我如果不把话说完的话，可真成了污蔑高层了。”张铮说道。
“什么意思？你不会以为我在害你吧？”王玉梅问道。
“哪能呀？我怎么会怀疑王姐呢？我的意思是你听我把话说完后，就知道我是不是污蔑高层领导了。”
“哦，那你说吧，不过，小心驶得万年船，你还是谨慎一点为好。”王玉梅关切的提醒道。
张铮说道：“王姐放心吧，兄弟我不会有事的。为了不让老姐担心，我就换个说法得了。我刚才的意思是，咱们的高层领导人不是老保守，老顽固，人家既然能够提出改革开放这么好的治国方略，说明高层领导们的思想认识绝对都是与时俱进，走在时代前面的。再说了，咱们国家的高层领导大部分都是开国元勋，人家的肚子可不是一般人的肚子，人家肚子里是可以放下航空母舰的，怎么会为了我的一句话就收拾我呢，王姐，你说是吧？”
“去你的，那叫宰相肚里能撑船，不是什么肚子里可以放下航空母舰。”王玉梅纠正道。
“王姐，航空母舰不是比船大吗？再说了，我也没有说错什么呀，他们干吗要揍我呢？”
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王玉梅说道：“臭小子，你还没有说错呀？尽管我国长期存在漠视人身健康的问题，但主要还是基层领导的问题，与高层领导有个啥子关系？你污蔑高层领导的思想认识有问题，这还不叫胡说八道，乱说一气呀？要我是轻的，关你个十年八载也不是没有可能的。”
艘地远远鬼孙察战月孙远太 张铮说道：“其实，严格说来，这种观念的形成以及发展，主要还是与我国的历史传统和文化传统有关，与个人的关系并不是太大的……”
“嗨，我说王姐，你到底是跟谁一伙的？咱这胳膊肘怎么向外拐呢？”张铮问道。
王玉梅说道：“张兄弟，我跟谁都不是一伙的，由于我是共产党员，当然是紧紧团结在党中央周围了。”
“王姐，我的意思是，这种思想观念在咱们新华夏国已经延续了好多年，而且经常充斥在政府主管的主要媒体上，王姐你说，这难道与咱们的高层领导没有关系？依我少主管媒体的高层领导是脱不了干系的。”
“张兄弟，你问我，我问谁？我不知道。”王玉梅道。
张铮说道：“其实，严格说来，这种观念的形成以及发展，主要还是与我国的历史传统和文化传统有关，与个人的关系并不是太大的……”
“等等，既然与个人没有多大关系，那你怎么还说与高层领导有关呢？你这不是前后矛盾吗？”王玉梅问道。
张铮说道：“我所说的有关，指的是他们没有意识到这种观念的危害性，也没有意识到这是违反《劳动法》的，因为在《劳动法》中，列有详细的条款，用来保护劳动者的健康权，因此，他们的这种思想观念显然与国家的大法是相悖的。
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因为‘带病坚持工作’这种行为，既不利于劳动者在生产过程中的安全，也不利于他们的健康，因此，无论是从安全和医学角度来说，这种行为都是不应该宣扬和鼓励的。正常的做法就是身体不适就要及时休息或者医治，以免酿成大患，给国家企业个人健康以及家庭带来重大损失或损害。”
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