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第三百八十九章 霸道总裁陈毓文

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    “怎么,对股票市场感兴趣了?”

    “嗯,最近生意难做,投资风险很大,回报却很小。想问问你这个百事通,对股票市场怎么看。”毓文开始对施远腾也有依赖感了。

    “呵呵,我可不是百事通,我对股票市场了解不多。我将这不多的了解和你聊一聊,供你参考。”

    “我认为,全世界的股票市场的性质都是一样的,与赌场无异。当然,赌场里,赢的只是开赌场的人,参赌的人最后都会输精光。”

    “股票市场有点不一样,参赌的人也会有赢,但不多。大多数输得也很惨,被大资本当‘韭菜’收割,不少人血本无归。”

    “究其原因,其实与做生意差不多。信息的不对称,实力的不均等,重重的黑幕,大鱼吃小鱼,等等,不一而足。”

    “还有,炒股还要投入大量的精力,耗费时间,损害身体。就算你耗费了精力,可能还是被满天飞的假信息误导而上当。”

    “所以,我从来不炒股。如果真想参与国家经济发展带来的好处,可以试试买基金,而且要买公募基金。投入的资金多少,必须看你平时最极端状态下,自己需要动用多少资金,才不至于影响生意。”

    “除开这部分钱,剩下的,可以用其中的百分之四十到六十进行投资。至于选基金嘛,如果是我,会选择最大回撤不超过百分之三十的基金来买。这部分基金里,一定有几只好的,选好了,买定,放手,安心睡觉。这与银行存定期差不多,当然,收益肯定比存款高。”

    “啧啧,你这头脑,与超人差不多。还说是知之不多,幸亏问问你。你这番话,非常及时而且实用。”

    “是不是最近很多人在怂恿你买股票?”

    “是。”

    “我说一句可能得罪你的话。股票市场,也有‘托’。我估计,有人看上你的资金了。只要你踏进去,可能一开始让你尝到甜头,就像赌博一样。到最后,你会输得精光。这些人,我建议你远离他们。”

    “你这话可是金石良言啊,怎么会得罪我呢。我知道怎么做了,而且,我也不假手他人。本来嘛,如果你来选基金,那是最好不过了。可我看你忙的够呛,还是我自己来吧。”

    “记住我的话,买定,放手,不要在乎短期的升跌,做好长线投资的准备。”

    “哎,腾哥,我们家的钱,由你来保管和处置,怎么样?”

    “不行,绝对不行。说到投资,还是你比我厉害,我的钱交给你保管还差不多。”

    “你的那部分钱,本身不多,还要应付这么多的开销,就别提交给我管的事了。不过,等你有时间,你研究一下基金,然后选你认可的,我来买。”毓文最终还是选择相信施远腾。

    “好吧,我回去后,会抽时间研究一下,将你的邮箱发给我。”施远腾看见毓文接受自己的意见,也感到高兴。

    “好,我马上发。”毓文说罢,将自己的电子邮箱地址发到施远腾的手机上。

    “今晚吴阿姨的话,我感觉很有道理。”

    “什么话?”

    “就是生小孩的话。”

    “哦,你改变主意了?”施远腾有点意外。他知道,毓文可不是一个人云亦云的人。

    “在考虑,还没成熟。不过,之前的想法开始动摇了。”如果是其他人,毓文未必在意,但吴阿姨的话,她还是听了进去。

    “别急,慢慢考虑,我们都还年轻。总之,你做什么决定,我都支持你。我在乎的是你,而不是其他。”

    “嗯,我知道腾哥爱我,我也很爱腾哥。”毓文说完,便与施远腾热吻起来,今晚,又是一场持续很久的、丝丝轻洒的云雨。

    第二天,施远腾起来时,毓文已经做好了早餐:西红柿、鸡蛋、香葱面。俩人吃完早餐,毓文提议,请施远腾到她的酒店和办公室,看看她的日常工作。

    施远腾当然乐意。这样,既可以体会毓文平时工作是的强度,有可以从中学习一些管理上的知识。好学的施远腾,对这样的事情,从来不会拒绝。

    来到酒店,毓文恢复她“霸道总裁”的面貌,对每一个岗位进行巡查。餐饮的、住宿的、酒店服务的,各个部门的经理,都必须想毓文汇报工作。

    毓文听完汇报,便独自开始进行检查。听,是一回事,看,又是另一回事。看到的都未必是真的,更何况听到的?

    对于这一点,施远腾很认同。如果没有对第一线的情况进行深入的了解,是很难做出决策的。

    施远腾一直默不作声,跟在毓文后面,看她怎么做。最后,她来到酒店的房间,看服务员是如何清理住客离开后的房间的。

    前一段时间,网上疯传,很多五星级酒店用抹地板或擦洗座厕的毛巾来擦拭漱口的杯子。作为从业者,毓文当然知道这些消息。所以,这一项,成为她不定期抽查的必选项。

    看到老总如此重视,下面的经理们也不敢怠慢。酒店的所有服务,都非常到位,这些,施远腾是感受过的。

    回到办公室,毓文马上打电话,请负责财务的经理到她的办公室,她要听取经理关于酒店最近经营状况的汇报。

    经理来到办公室,看了一眼施远腾,又看了一眼毓文。

    “不用看,这是我老公,你说吧。”毓文直来直去,经理吃惊的眼神一闪而过,便马上开始汇报工作。

    汇报完,毓文问了她几个关于经营的问题,并问她最近有没有什么新的想法。坐在毓文身旁的施远腾不由暗暗赞许,是的,一个管理者,必须善于倾听下属的声音。

    这个经理看来已经习惯了这样的过程,非常直白地将自己的一些观点表达出来。毓文听后,脸上露出赞许的表情。

    “好,不错,你回去吧。”

    财务经理离开后,毓文打开办公桌上的电脑,将酒店的经营软件打开,酒店的各项经营指标一目了然。